Con la colaboración de los profesionales en las distintas áreas (fiscal, mercantil, laboral) , asesoramos a las familias con intereses empresariales en la organización no solo de sus propias actividades, sino también a la estructuración de las relaciones entre los miembros de la familia y con la empresa.
Hemos elaborado protocolos familiares que han contribuido a evitar conflictos derivados de la sucesión en la gerencia, a fomentar la consecución de objetivos comunes y a permitir que cada miembro de la familia desarrolle sus propias capacidades en el contexto del grupo sin merma de sus expectativas individuales.
